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Wiki-Quellcode von 5.5. Schulungen

Version 167.3 von Timo Schmid am 25.03.2024 10:39
Verstecke letzte Bearbeiter
ChristinaKaiser 112.1 1 Wir bieten exklusiv für unsere Kunden, die wir sicherheitstechnisch betreuen, folgende Schulungen an, um Führungskräfte und Mitarbeiter zu den Themen Sicherheit und Gesundheit zu qualifizieren. An den genannten Terminen finden kundenübergreifende Schulungen bei uns in Sulzberg oder Online statt.
Heinz Waldmann 63.1 2
Jenny Feneberg 146.1 3 Präsenz-Schulungen finden ab einer Teilnehmerzahl von 4 Personen statt. Um die Sicherheit Ihrer und unserer Mitarbeiter zu gewährleisten ist die Teilnehmerzahl bis auf Weiteres auf 8 Personen beschränkt.
VerenaHaslach 49.1 4
Jenny Feneberg 146.1 5 Online-Schulungen finden ab 4 Teilnehmern statt.
VerenaHaslach 49.1 6
ChristinaKaiser 112.1 7 Gerne führen wir auch sämtliche Schulungen als Inhouse-Veranstaltungen bei Ihnen im Betrieb durch.
Heinz Waldmann 63.1 8
ChristinaKaiser 112.1 9 Alle Anfragen sind unverbindlich. Wir lassen Ihnen bei allen Anfragen ein individuelles Angebot zukommen.
Heinz Waldmann 63.1 10
11
Christina Graßl 143.1 12 |(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:72px" %)**NR.**|(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:166px" %)**TITEL**|(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:#83bcd9 none repeat scroll 0% 0%; text-align:center; width:711px" %)**BESCHREIBUNG**|(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:#83bcd9 none repeat scroll 0% 0%; text-align:center; width:75px" %)**DAUER**|(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:79px" %)**TRAINER**|(% colspan="1" rowspan="2" style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:139px" %)**TERMIN(E)**|(% colspan="2" rowspan="1" style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:193px" %)**ORT**
13 |(% style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:102px" %)(((
ChristinaKaiser 113.2 14 Online /
15
16 Sulzberg
ChristinaKaiser 115.1 17 )))|(% style="background-color:#83bcd9; background:none 0% 0% repeat scroll #83bcd9; text-align:center; width:102px" %)Inhouse
18 |(% style="width:72px" %)1|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 166.1 19 {{velocity}}
20 #set ($title = 'vorbildlich führen - Arbeitsschutz für Führungskräfte')
21 #if ($curwiki != $null)
Timo Schmid 167.2 22 #set ($vidtoshow = $null)
Timo Schmid 166.7 23 #foreach ($child in $doc.getChildren())
Timo Schmid 166.11 24 #if ($child.toString().contains($title))
Timo Schmid 167.2 25 #set ($vidtoshow = $child)
Timo Schmid 166.7 26 #break
27 #end
28 #end
Timo Schmid 167.2 29 #if ($vidtoshow != $null)
30 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
Timo Schmid 166.1 31 #else
32 **$title**
33 #end
Timo Schmid 167.2 34 #else
35 **$title**
36 #end
Timo Schmid 166.1 37 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 112.1 38
Timo Schmid 166.1 39
ChristinaKaiser 112.1 40 Online-Schulung
41 )))|(% style="width:711px" %)(((
ChristinaKaiser 113.1 42 (% style="text-align: justify;" %)
Lars Ivo Seeberg-Elverfeldt 57.1 43 Bereits mit der Übernahme einer Führungsposition in einem Unternehmen, übernehmen Sie Verantwortung für den Schutz der Beschäftigten vor Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten in Ihrem Zuständigkeitsbereich. Die Schulung vermittelt Führungskräften wichtige Grundlagen um die Pflichten im Arbeitsschutz zu verstehen und so die Beschäftigten (rechts-)sicher führen zu können.
44
ChristinaKaiser 113.1 45 (% style="text-align: justify;" %)
Lars Ivo Seeberg-Elverfeldt 57.1 46 Ein wichtiger Bestandteil der Schulung ist es, Führungskräften den Aufbau des Arbeitsschutzrechts, die Funktionen der Akteure im Arbeitsschutz zu erläutern und der Frage nachzugehen, wann einer Führungskraft schuldhaftes und strafbares Verhalten vorgeworfen werden kann.
ChristinaKaiser 112.1 47
ChristinaKaiser 113.1 48 (% style="text-align: justify;" %)
ChristinaKaiser 112.1 49 Der Link zur Teilnahme wird ca. 1 Woche vor Beginn an die Teilnehmer versendet.
VerenaHaslach 72.1 50 )))|(% style="width:75px" %)(((
Timo Schmid 69.1 51 (% style="text-align: center;" %)
Lars Ivo Seeberg-Elverfeldt 99.1 52 2 h
Christina Graßl 143.1 53 )))|(% style="text-align:center; width:79px" %)Waldmann|(% style="width:139px" %)(((
ChristinaKaiser 112.1 54 (((
ChristinaKaiser 112.2 55 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 156.1 56
Christina Graßl 141.1 57
58 (% style="text-align: center;" %)
59
ChristinaKaiser 112.1 60 )))
61
Christina Graßl 131.1 62 (((
ChristinaKaiser 112.1 63
Christina Graßl 131.1 64 )))
Christina Graßl 143.1 65 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 66 (% style="text-align: center;" %)
ChristinaKaiser 112.1 67
ChristinaKaiser 115.1 68 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 69 (((
70 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 150.1 71 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22RisikoBewusst%20-%20Arbeitsschutz%20als%20F%C3%BChrungsaufgabe%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Timo Schmid 14.1 72 )))
Timo Schmid 65.1 73
74 (((
75
76 )))
77 )))
ChristinaKaiser 115.1 78 |(% style="width:72px" %)2|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 79 {{velocity}}
80 #set ($title = 'selbst sicher Gefährdungen beurteilen')
81 #if ($curwiki != $null)
82 #foreach ($child in $doc.getChildren())
83 #if ($child.toString().contains($title))
84 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
85 #break
86 #end
87 #end
88 #else
89 **$title**
90 #end
91 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.1 92
93 Online-Schulung
VerenaHaslach 108.1 94 )))|(% style="width:711px" %)(((
ChristinaKaiser 113.1 95 (% style="text-align: justify;" %)
Heinz Waldmann 106.1 96 Die Gefährdungsbeurteilung ist der Dreh- und Angelpunkt im Arbeitsschutz. Führungskräfte lernen in diesem Seminar den Prozess der Gefährdungsbeurteilung als Basis für alle weiteren Schritte des Arbeitsschutzes kennen. Über 75% der Unternehmen in Deutschland haben keine vollständige Gefährdungsbeurteilung. Mit dem Wissen aus diesem Seminar wird es für Sie leicht, die rechtlichen Anforderungen zu erfüllen und gleichzeitig wirksame Verbesserungen für die Sicherheit und Gesundheit Ihrer Mitarbeiter einzuführen.
ChristinaKaiser 113.1 97
98 (% style="text-align: justify;" %)
99 Der Link zur Teilnahme wird ca. 1 Woche vor Beginn an die Teilnehmer versendet.
Christina Graßl 143.1 100 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)2 h|(% style="text-align:center; width:79px" %)Frank|(% style="width:139px" %)(((
Timo Schmid 69.1 101 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 139.1 102
Christina Graßl 143.1 103 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 104 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 139.1 105
ChristinaKaiser 115.1 106 )))|(% style="width:102px" %)(((
ChristinaKaiser 113.2 107 (((
Timo Schmid 65.1 108 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 150.1 109 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22selbst%20sicher%20Gef%C3%A4hrdungen%20beurteilen%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Heinz Waldmann 44.1 110 )))
ChristinaKaiser 113.2 111
112 (((
113
114 )))
115 )))
ChristinaKaiser 115.1 116 |(% style="width:72px" %)3|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 117 {{velocity}}
118 #set ($title = 'Risiken richtig unterweisen')
119 #if ($curwiki != $null)
120 #foreach ($child in $doc.getChildren())
121 #if ($child.toString().contains($title))
122 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
123 #break
124 #end
125 #end
126 #else
127 **$title**
128 #end
129 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.2 130
131 Online-Schulung
VerenaHaslach 108.1 132 )))|(% style="width:711px" %)(((
ChristinaKaiser 113.1 133 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 134 Neben allgemeinen organisatorischen Mängeln im betrieblichen Arbeitsschutz spielt auch das nicht-sicherheitsgerechte, ja vielleicht sogar riskante Verhalten von Versicherten eine wesentliche Rolle bei der Entstehung arbeitsbedingter Unfälle und Erkrankungen.
135
ChristinaKaiser 113.1 136 (% style="text-align: justify;" %)
Timo Schmid 62.1 137 Der Begriff „Unterweisung“ stößt dabei nicht selten auf Unverständnis, Desinteresse und Passivität der Beschäftigten – und auch bei Führungskräften, die in „Wie unterweise ich richtig?“ keine Sicherheit haben.
Christiane Frank 43.1 138
ChristinaKaiser 113.1 139 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 140 Dabei gilt: Das Ziel bestimmt die Methode. Und es gibt noch weitere förderliche Faktoren, um eine nachhaltige Verhaltensänderung zu erreichen.
141
ChristinaKaiser 113.1 142 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 143 Damit steigen die Chancen, Unterweisungen praxisnäher zu gestalten und Mitarbeitende einzubeziehen.
ChristinaKaiser 113.2 144
145 (% style="text-align: justify;" %)
146 Der Link zur Teilnahme wird ca. 1 Woche vor Beginn an die Teilnehmer versendet.
Christina Graßl 143.1 147 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)2 h|(% style="text-align:center; width:79px" %)Frank|(% style="width:139px" %)(((
VerenaHaslach 72.1 148 (((
Timo Schmid 69.1 149 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 140.1 150
VerenaHaslach 72.1 151 )))
152
153 (((
154
155 )))
Christina Graßl 140.1 156
157 (((
158
159 )))
Christina Graßl 143.1 160 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 161 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 140.1 162
ChristinaKaiser 115.1 163 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 164 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 150.1 165 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Risiken%20richtig%20unterweisen%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Timo Schmid 14.1 166 )))
ChristinaKaiser 115.1 167 |(% style="width:72px" %)4|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 168 {{velocity}}
169 #set ($title = 'ANWANDER für Anwender – Einführung in das ANWANDER-Wiki')
170 #if ($curwiki != $null)
171 #foreach ($child in $doc.getChildren())
172 #if ($child.toString().contains($title))
173 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
174 #break
175 #end
176 #end
177 #else
178 **$title**
179 #end
180 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.2 181
182 Online-Schulung
183 )))|(% style="width:711px" %)(((
184 (% style="text-align: justify;" %)
185 Grundlagen und Arbeitsweise mit dem ANWANDER-Wiki für Führungskräfte, Sicherheitsbeauftragte und sonstige Intessierte.
186
187 (% style="text-align: justify;" %)
188 Als Bindeglied zwischen den rechtlichen Anforderungen und dem alltäglichen Arbeitsablauf in Ihrem Unternehmen setzt ANWANDER das zertifizierte sicherGesund-Konzept ein. Das ANWANDER-Wiki übersetzt diese abstrakte Struktur in eine innovative, browser-basierte Kollaborationsplattform, die Kunden, die - notwendige und trotzdem oft als lästig empfundenen - Dokumentationsaufgaben eines Arbeitsschutzmanagementsystems erleichtert - und dadurch Raum für eine zuverlässige Sicherheit und nachhaltige Gesundheit bei der Arbeit schafft.
189
190 (% style="text-align: justify;" %)
191 In dieser Schulung erfahren Sie mehr über den grundlegenden Aufbau sowie die Anwendung unseres ANWANDER-Wiki's.
192
193 (% style="text-align: justify;" %)
194 Der Link zur Teilnahme wird ca. 1 Woche vor Beginn an die Teilnehmer versendet.
Christina Graßl 143.1 195 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)2 h|(% style="text-align:center; width:79px" %)Schmid|(% style="width:139px" %)(((
Timo Schmid 69.1 196 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 141.1 197
Christina Graßl 143.1 198 )))|(% rowspan="1" style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 199 (% style="text-align: center;" %)
Christina Graßl 137.1 200
Jenny Feneberg 150.1 201 )))|(% rowspan="1" style="text-align:center; width:102px" %)[[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22ANWANDER%20f%C3%BCr%20Anwender%20-%20Einf%C3%BChrung%20in%20das%20ANWANDER-Wiki%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
ChristinaKaiser 115.1 202 |(% style="width:72px" %)5|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 203 {{velocity}}
204 #set ($title = 'Gesund führen - sich und andere')
205 #if ($curwiki != $null)
206 #foreach ($child in $doc.getChildren())
207 #if ($child.toString().contains($title))
208 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
209 #break
210 #end
211 #end
212 #else
213 **$title**
214 #end
215 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.2 216
217 Präsenz-Schulung
218 )))|(% style="width:711px" %)(((
219 (% style="text-align: justify;" %)
220 Was hat Führung mit Gesundheit zu tun? Mehr als man vermuten mag! Zahlreiche Studien zeigen auf, dass das Führungsverhalten einen wesentlichen Einfluss auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter hat. Ausschlaggebend dafür ist oft das eigene Gesundheitsverhalten und die praktizierte Selbstfürsorge der Führungsperson.
221
222 (% style="text-align: justify;" %)
223 Das Seminar beleuchtet was „gesund Führen“ in der Praxis bedeutet und zeigt, wie ich als Führungskraft mit vermehrter Selbstfürsorge auch die Gesundheit meiner Mitarbeiter positiv beeinflussen kann.
224
225 (% style="text-align: justify;" %)
226 Teilnehmer erwartet eine Mischung aus wissenschaftlichen Erkenntnissen, Selbstreflexion, praxisnahem Austausch mit Ideensammlung so wie der Vermittlung von Methoden zur sofortigen Umsetzung – keine Rollenspiele!
227
228 (% style="text-align: justify;" %)
229 Abschluss mit Teilnehmerzertifikat.
Christina Graßl 143.1 230 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)2 Tage|(% style="text-align:center; width:79px" %)Waldmann|(% style="text-align:center; width:139px" %)(((
Christina Graßl 137.1 231
Christina Graßl 143.1 232 )))|(% style="text-align:center; width:102px" %)(((
Christina Graßl 137.1 233
ChristinaKaiser 115.1 234 )))|(% style="text-align:center; width:102px" %)(((
Jenny Feneberg 150.1 235 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Gesund%20f%C3%BChren%20-%20sich%20und%20andere%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
ChristinaKaiser 113.2 236 )))
ChristinaKaiser 115.1 237 |(% style="width:72px" %)6|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 238 {{velocity}}
239 #set ($title = 'Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten')
240 #if ($curwiki != $null)
241 #foreach ($child in $doc.getChildren())
242 #if ($child.toString().contains($title))
243 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
244 #break
245 #end
246 #end
247 #else
248 **$title**
249 #end
250 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.3 251
252 Präsenz-Schulung
253 )))|(% style="width:711px" %)(((
ChristinaKaiser 113.1 254 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 255 Sicherheitsbeauftragte gehören - neben den Sicherheitsfachkräften und Betriebsärzten - zu der größten Gruppe der Arbeitsschutz-Akteure im Betrieb. Obendrein sind sie am nächsten zur Praxis als Mitarbeitende des Unternehmens, als Kollegen in der Belegschaft und als Unterstützende der Fachkraft für Arbeitssicherheit/ der Betriebsärzte.
256
ChristinaKaiser 113.1 257 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 258 Dieser Rolle kommt eine besonderen Bedeutung zu und dies soll in der Ausbildung zum Ausdruck gebracht werden.
259
ChristinaKaiser 113.1 260 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 261 Neben dem Rollenverständnis, den Aufgaben, aber auch den Abgrenzungen werden zukünftige Sicherheitsbeauftragte in die betriebliche Organisation des Arbeitsschutzes eingeführt.
262
ChristinaKaiser 113.1 263 (% style="text-align: justify;" %)
Christiane Frank 43.1 264 Dazu verhelfen neben einer praxisnahen Theorie auch Arbeitshilfen für die Praxis als solche.
ChristinaKaiser 113.3 265
266 (% style="text-align: justify;" %)
267 Abschluss mit Teilnehmerzertifikat.
Jenny Feneberg 153.1 268 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)2 Tage|(% style="text-align:center; width:79px" %)Frank/Reuß|(% style="width:139px" %)(((
Timo Schmid 69.1 269 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 163.1 270 16. & 24.04.2024
Jenny Feneberg 153.1 271
272 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 163.1 273 09. & 17.07.2024
274
275 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 164.1 276 01. & 09.10.2024
277
278 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 153.1 279 (Start jeweils um 08:30 Uhr)
280
281 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 147.1 282
Christina Graßl 143.1 283 )))|(% style="width:102px" %)(((
Jenny Feneberg 153.1 284 (((
Timo Schmid 65.1 285 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 163.1 286 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Sicherheitsbeauftragten%22%20%0ATermin%3A%2016.%20%26%2024.04.2024%0ATeilnehmer*innen%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Christina Graßl 141.1 287
Jenny Feneberg 163.1 288 (% style="text-align: center;" %)
289 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Sicherheitsbeauftragten%22%20%0ATermin%3A%2009.%20%26%2017.07.2024%0ATeilnehmer*innen%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Jenny Feneberg 153.1 290
Jenny Feneberg 164.1 291 (% style="text-align: center;" %)
292 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Sicherheitsbeauftragten%22%20%0ATermin%3A%2001.%20%26%2009.10.2024%0ATeilnehmer*innen%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Jenny Feneberg 153.1 293 )))
ChristinaKaiser 115.1 294 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 295 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 150.1 296 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Sicherheitsbeauftragten%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Timo Schmid 14.1 297 )))
ChristinaKaiser 115.1 298 |(% style="width:72px" %)7|(% style="width:166px" %)(((
Timo Schmid 167.1 299 {{velocity}}
300 #set ($title = 'Ausbildung zum Brandschutzhelfer')
301 #if ($curwiki != $null)
Timo Schmid 167.3 302 #set ($vidtoshow = $null)
Timo Schmid 167.1 303 #foreach ($child in $doc.getChildren())
304 #if ($child.toString().contains($title))
Timo Schmid 167.3 305 #set ($vidtoshow = $child)
Timo Schmid 167.1 306 #break
307 #end
308 #end
Timo Schmid 167.3 309 #if ($vidtoshow != $null)
310 [[$title>>||queryString="doctoshow=$escapetool.url($child)"]]
Timo Schmid 167.1 311 #else
312 **$title**
313 #end
Timo Schmid 167.3 314 #else
315 **$title**
316 #end
Timo Schmid 167.1 317 {{/velocity}}
ChristinaKaiser 113.3 318
319 Präsenz-Schulung
320 )))|(% style="width:711px" %)(((
ChristinaKaiser 113.1 321 (% style="text-align: justify;" %)
Jenny Feneberg 165.1 322 Für einen möglichen Brandfall im Betrieb hat der Arbeitgeber eine bestimmte Anzahl Mitarbeiter als Brandschutzhelfer zu benennen und auszubilden. Diese Brandschutzhelfer sind grundsätzlich Mitarbeiter, die im Umgang mit Feuerlöscheinrichtungen geschult sind, um Entstehungsbrände sicher zu bekämpfen.
VerenaHaslach 98.1 323
ChristinaKaiser 113.1 324 (% style="text-align: justify;" %)
VerenaHaslach 98.1 325 Zum Inhalt der Schulung gehören neben den Grundzügen des vorbeugenden Brandschutzes, die mögliche Brandschutzorganisation im Betrieb, die Funktions- und Wirkungsweise von Feuerlöscheinrichtungen, die Gefahren durch Brände sowie das Verhalten im Brandfall. Eine praktische Übung (Löschübung) findet im Rahmen der Ausbildung statt.
326
ChristinaKaiser 113.1 327 (% style="text-align: justify;" %)
ChristinaKaiser 113.3 328 Ziel der Ausbildung sind der sichere Umgang mit und der Einsatz von Feuerlöscheinrichtungen zur Bekämpfung von Entstehungsbränden ohne Eigengefährdung und zur Sicherstellung des selbstständigen Verlassens (Flucht) der Beschäftigten (Inhalte gemäß DGUV Information 205-023 „Brandschutzhelfer“).
329
330 (% style="text-align: justify;" %)
331 Abschluss mit Teilnehmerzertifikat.
Christina Graßl 143.1 332 )))|(% style="text-align:center; width:75px" %)4 h|(% style="text-align:center; width:79px" %)Bühler|(% style="width:139px" %)(((
Timo Schmid 69.1 333 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 160.1 334 Donnerstag,
335 der 04.07.2024
336 (Start um 13:00 Uhr)
Christina Graßl 143.1 337 )))|(% style="width:102px" %)(((
Jenny Feneberg 162.1 338 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Brandschutzhelfer%22%0ATermin%3A%2004.07.2024%0ATeilnehmer*innen%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Jenny Feneberg 157.1 339
340 (((
Jenny Feneberg 149.1 341
342
343 (((
Timo Schmid 65.1 344 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 149.1 345
346 )))
Jenny Feneberg 157.1 347
348
349 )))
ChristinaKaiser 115.1 350 )))|(% style="width:102px" %)(((
Timo Schmid 65.1 351 (% style="text-align: center;" %)
Jenny Feneberg 150.1 352 [[**~[Anfrage~]**>>mailto:[email protected]?subject=Buchungsanfrage&body=Schulung%3A%20%22Ausbildung%20zum%20Brandschutzhelfer%22%0AOrt%3A%20Inhouse%0AWunschtermin%3A%0ATeilnehmeranzahl%3A%20%0ARechnungsempf%C3%A4nger%3A]]
Timo Schmid 54.1 353 )))